一個(gè)組織重要的不是領(lǐng)導(dǎo)力，不是執(zhí)行力，而是協(xié)同力！

    當(dāng)你成為領(lǐng)導(dǎo)之前，你的成功與自己的成長(zhǎng)有關(guān)；當(dāng)你成為領(lǐng)導(dǎo)之后，你的成功與下屬的成長(zhǎng)有關(guān)。

    9月4-5日，吉來(lái)自產(chǎn)供銷服各條戰(zhàn)線80余名管理干部參與了公司組織的第三期管理能力訓(xùn)練，一同分享了為期兩天難得的精神盛宴。

    學(xué)以致用，讓學(xué)習(xí)收獲在工作中發(fā)揮作用

    在課前進(jìn)行的第二期學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化PK頒獎(jiǎng)中，電商公司、董事會(huì)辦公室、生產(chǎn)部分別以前三名的成績(jī)獲得PK勝利獎(jiǎng)金。也展現(xiàn)出三個(gè)部門在課程學(xué)習(xí)后知識(shí)點(diǎn)的理解和應(yīng)用、團(tuán)隊(duì)轉(zhuǎn)訓(xùn)以及工作改善上取得的進(jìn)步和成效。同時(shí)，還對(duì)第二期課堂學(xué)習(xí)中PK獲勝團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了頒獎(jiǎng)。

    工作生活兩不誤，內(nèi)容豐富方法多

    本次課程內(nèi)容涉及日常溝通與協(xié)調(diào)、工作匯報(bào)與計(jì)劃制定、高情商培養(yǎng)、部屬培育與高的效率會(huì)議等內(nèi)容。豐富多彩的內(nèi)容涵蓋了日常生活溝通與可操作性落地的工作方法，對(duì)全體學(xué)員的自我提升、工作開(kāi)展提供了新的思路與方向。

    趁熱打鐵做練習(xí)，現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用解難題

    學(xué)了用，用了學(xué)。本次課程中以公司實(shí)際問(wèn)題作為案例，運(yùn)用問(wèn)題分析與解決、會(huì)議技巧等課程知識(shí)，要求學(xué)員解決工作中的實(shí)際難題。各小組發(fā)揮集體智慧、熱烈討論，提出的精彩解決方案，也得到了來(lái)自授課老師的高度贊揚(yáng)。

    兩天的時(shí)間，讓參訓(xùn)人員掌握了一套以解決問(wèn)題為目的的溝通方法，以解決問(wèn)題為目的的會(huì)議組織方法，以業(yè)務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)背后的人才培育為手段的隊(duì)伍建設(shè)三個(gè)方面的思路和工具，很好的啟發(fā)了干部的思維和認(rèn)知。